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Vous êtes une Association à la recherche de bénévoles

La « Bourse du bénévolat » en libre service est d’un fonctionnement souple, basé sur le principe de l’offre et de la demande. Elle est mise en place pour faciliter votre recherche de bénévoles.
Le futur bénévole a besoin de connaître le contenu de son engagement, sa nature, son importance, sa durée, les compétences nécessaires et les conditions dans lesquelles il exercera sa mission.
Pour assurer le bon fonctionnement de la Bourse, il est indispensable de décrire avec précision votre association, de donner toutes les informations utiles et de bien détailler les fonctions bénévoles que vous offrez.

Une fiche de proposition de fonctions bénévoles est mise à votre disposition, il convient de la remplir avec soin pour augmenter vos chances de motiver les futurs bénévoles et les inciter à s’engager dans votre projet.

La fiche de fonctions bénévoles vous permet :

  • de formuler et clarifier votre projet associatif, d’identifier votre association dans son environnement : secteur géographique, public (s), missions, organisation …
  • d’analyser vos besoins : compétences, qualités requises, qualifications …
  • de faire l’inventaire des activités effectuées par les bénévoles et de définir clairement les tâches et les rôles …
  • de recenser les outils utilisés et de définir les compétences techniques …
  • de réfléchir aux conditions d’exercice du bénévolat: lieu, disponibilité, durée, obligations ou autres,
  • de vous préparer à bien accueillir les bénévoles,
  • d’envisager les formations dont les bénévoles pourraient avoir besoin,
  • d’aider les bénévoles à faire valoir leurs compétences et à s’épanouir dans leur engagement

Un objectif : l’adéquation entre l’association son projet associatif, ses valeurs, son éthique, les aspirations du candidat et ses compétences

Les fiches d’offres de postes bénévoles remplies doivent être remises au service, elles seront ensuite mises en ligne sur ce site internet : et mises à la disposition des bénévoles intéressés.

Voir la charte d'engagement de la Bourse du Bénévolat

Charte de la Bourse du bénévolat

Toutes les associations qui déposent des fiches d’offres de poste bénévole s’engagent  à :

  • déposer des fiches conformes à leur projet associatif, aux actions énoncées, à la définition des postes et aux temps d’engagement,
  • signaler toute modification susceptible de modifier les informations fournies,
  • informer les personnes en charge de la Bourse du Bénévolat dès que le poste est pourvu.

Engagement de l'association envers le bénévole

L’association s’engage  à :

  • bien accueillir le bénévole qui se présente muni d’une fiche,
  • lui fournir avec courtoisie toutes les explications nécessaires même si le profil de la personne ne convient pas,
  • lui donner une information claire sur l’association, ses objectifs et son fonctionnement,
  • bien définir les missions et les tâches à effectuer et lui mettre à disposition les moyens nécessaires,
  • assurer sa formation et son accompagnement par une personne compétente,
  • l’aider à s’insérer et à s’épanouir au sein de l’équipe.

Engagement du bénévole envers l'association

Le bénévole s'engage à :

  • adhérer à la finalité, à l'éthique de l'association, à ses valeurs, à ses missions et à se conformer à ses objectifs,
  • respecter son organisation, son fonctionnement, ses statuts et son règlement intérieur,
  • assurer de façon efficace sa mission et son activité, sur la base des horaires et disponibilités choisies conjointement
  • exercer son activité de façon discrète, dans le respect des convictions et opinions de chacun,
  • collaborer avec les autres acteurs de l'Association,
  • suivre les actions de formation et les entretiens proposés.

Accéder au formulaire de saisie de votre fiche association
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